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한국국제협력단(KOICA) 상임이사 공개모집

  • 작성일 : 2019-01-07 09:56:34
  • 조회수 : 694
  • 부서명 : 개발협력과
첨부파일 붙임1.직무기술서.hwp 첨부파일 미리보기
첨부파일 붙임2.공모소정양식.hwp 첨부파일 미리보기
첨부파일 붙임3.개인정보 수집 및 이용 동의서.hwp 첨부파일 미리보기
[한국국제협력단 상임이사 공모]

대한민국 개발협력 대표기관 한국국제협력단(KOICA) 상임이사를 다음과 같이 공모하오니 역량있는 분들의 많은 응모를 바랍니다.

2019.1.7.(월)
한국국제협력단 상임이사추천위원회


1. 임기 : 2년(1년 단위로 연임 가능)

2. 직무
ㅇ 상임이사는 한국국제협력단 정관으로 정하는 바에 따라 협력단의 사무를 나누어 맡으며, 이사장이 부득이한 사유로 직무를 수행할 수 없을 때에는 정관으로 정하는 순서에 따라 그 직무를 대행함(한국국제협력단법 제10조).
- 한국국제협력단 이사장은 협력단 상임이사와 성과계약을 체결하고, 그 이행실적을 평가할 수 있음(한국국제협력단 정관 제22조의4).

※ 협력단 주요 사업
- 프로젝트형 사업, 개발컨설팅 사업, 인력파견사업, 협력대상국 인력에 대한 교육훈련 사업, 협력대상국 정부에 대한 예산지원 사업, 물자 및 자금 지원 사업, 민관 및 공공 협력사업, 긴급구호/재건복구/재난방지 등 인도적 지원사업, 외국기관 및 국제기구와의 개발협력사업, 조사ㆍ연구사업, 교육/홍보 및 인력양성 사업 등 경제협력개발기구(OECD) 개발원조위원회(DAC)에서 지정한 무상원조 사업
- 지속가능한 개발목표(SDGs)를 실현하기 위한 사업
- 국제개발협력 관련 글로벌 인재양성 및 취ㆍ창업지원 사업
- 기타 정부가 위탁하는 사업
※ 상세내용 붙임 직무기술서 참조(소관업무는 추후 변경 가능)

3. 응모자격
ㅇ 한국국제협력단 정관 제25*조 제1항 각호의 어느 하나에 해당되지 않는 자
* 대한민국국민이 아닌 자, 『국가공무원법』 제33조(결격사유) 각 호의 어느 하나에 해당하는 사람, 『공공기관 운영에 관한 법률』 제22조 제1항, 제31조 제6항, 제35조 제2항 및 제3항, 제36조 제2항, 제48조 제4항 및 제8항에 따라 해임된 날로부터 3년이 지나지 아니한 자
ㅇ 국제개발협력 분야의 학식과 경험이 풍부한 자
ㅇ 기타 협력단의 특성과 여건을 반영하여 특별히 요구되는 고유역량을 갖춘 자
※ 상임이사로 임명된 자는 임기중 직무 외에 영리를 목적으로 하는 업무에 종사할 수 없음(임명권자의 허가를 받은 경우는 제외)

4. 대우
ㅇ 연봉 : 협력단 보수 규정에 정한 연봉액

5. 선발방법
ㅇ 상임이사추천위원회가 복수로 추천한 사람 중에서 이사장이 임명(한국국제협력단 정관 제22조 제2항)

6. 제출서류
ㅇ 이력서
ㅇ 자기소개서
ㅇ 직무수행계획서(이상 소정양식*)
* 소정양식은 한국국제협력단ㆍ외교부ㆍ인사혁신처 나라일터ㆍ기획재정부 공공기관 경영정보 공개시스템 홈페이지에서 다운로드 가능

7. 제출방법 및 기간
ㅇ 방법 : 등기우편 또는 전자우편 접수
ㅇ 기간 : 2019.1.7.(월) ~ 2019.1.14(월) 낮 12시까지 도착분에 한함.

8. 접수처
ㅇ 주소 : (13449) 경기도 성남시 수정구 대왕판교로 825 한국국제협력단 인재경영실 인사제도개선팀
ㅇ 전자우편 : hrkoica@koica.go.kr

9. 향후 일정
ㅇ 서류심사 합격자 결과 발표 : 2019.1.22.(화)
ㅇ 면접심사 및 상임이사추천 후보 확정 : 2019.1.25.(금)
ㅇ 상임이사 추천 후보 이사장에 최종 추천

10. 기타
ㅇ 제출된 채용 서류는 합격자 확정 후, 응시자의 반환 청구 시 14일 이내에 우편으로 반환됨.
ㅇ 제출된 서류에 기재된 사항이 사실과 다를 경우 임용을 취소할 수 있음.
ㅇ 기타 사항은 한국국제협력단 인사제도개선팀 박혜린 과장(031-740-0216, 팩스 031-740-0214, 이메일 hrkoica@koica.go.kr)에게 문의하여 주시기 바람.

붙임
1. 직무기술서 1부
2. 공모소정양식 각 1부
3. 개인정보 수집 및 이용 동의서 1부. 끝.

메뉴담당부서 : 각 과(팀)

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